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快速回答：
“他们想知道你是否了解这份工作，是否对这份工作充满热情，以及你的目标和经验是否与这份工作相符。一定要研究一下这个职位和公司，组织好你的回答，突出你的独特之处和你能提供什么，最后提出一个问题来开始对话。

您是否曾花过一点时间问自己，您所申请的工作是否适合您？您可以肯定，面试您的招聘人员想知道它是否适合您！

在寻找理想工作的过程中，您可能会经历一次或多次面试。面试官会问一些标准问题，您可以提前做好准备，其中最常见的问题之一是“您为什么申请这个职位？”

他们可能会问这个问题的其他方式包括：

“你为什么选择这个机会？”
“你为什么对这个职位感兴趣？”
“是什么让你有兴趣申请这个职位？”
“描述一下你为什么对这个职位感兴趣。”
这些开放式问题比他们一开始采用的是非问 阿根廷电报数据 题更棘手。它们旨在筛选出最优秀的人才，从而找到最适合这份工作的候选人。

您如何回答这个问题将帮助招聘人员判断您申请的动机以及您对这个机会的兴奋程度。

这个问题的最佳答案是根据职位量身定制的，并说明您在该职位上的未来。通过一些深思熟虑和计划，您将能够给出一个让他们印象深刻并让您进入的答案。

在本文中，我们将：

解释为什么面试官会问你申请这个职位的原因
一步一步告诉你回答问题的最佳方法
我们还提供了一些示例答案，以帮助您开始找到最佳答案！
为求职面试做准备是实现职业目标的最关键步骤之一。您可能想要考虑使用职业咨询服务来为下一次面试或您正在采取的任何其他职业步骤做准备。


为什么招聘人员会问“你为什么申请这个职位”？
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隐私保证
当面试官询问你为什么对他们提供的工作感兴趣时，他们会将你的答案与四个标准进行比较：

你了解你所应聘的职位吗？
你對工作有熱情嗎？
您的目标和经验与该职位相符吗？
你会对公司做出积极的贡献吗？
既然你已经申请了这份工作，那么前三个问题对你来说应该是自然而然的事情。第四个问题你需要向招聘人员表明，你是这份工作的合适人选。

请记住，很多应聘者至少拥有和你一样多的经验，而且他们的简历也可能很出色。他们想知道你有什么与众不同之处。

但请记住：雇主不只是雇佣技能，他们雇佣的是人。你需要向他们展示你将如何为公司做出有意义的积极贡献。

回答“你为什么申请这个职位”面试问题的最佳方法是什么？
正如我们反复说过的，求职没有一刀切的答案；你需要根据自己要申请的具体工作量身定制简历、求职信和面试准备。但是，你应该始终采取一些通用步骤来定制一个好的答案。

1. 研究职位
了解该职位对您的期望，您可以快速、准确地回答招聘人员的问题，以展示您的专业素养和能力。为了撰写最佳答案，请花些时间了解该职位的职责。

浏览一下职位描述，了解一下主要职责：你要面对客户吗？你负责会计、跟踪库存或记账吗？

这些职责可能是两个完全不同的工作的一部分，也可能是零售或酒店经理日常工作的一部分。熟悉这些类型的期望是正确传达您对该职位的理解以及您对该职位的动机和兴奋的关键。

例如，如果您申请主厨职位，您的职责可能包括：

追踪食品库存
订购餐厅用品
输入并核对发票
与供应商、厨房和楼层工作人员甚至顾客沟通
提前掌握这些信息有助于您了解在回答中应该突出 哪些硬技能和软技能。更好的方法是，使用职位描述中的关键词来回答，这样可以表明您对该职位的了解程度和准备程度。