由于透明度仍然是我

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们的指导原则之一，我们认为分享我们在这方面的工作是恰当的——希望您能从中学到一些东西，这些将为您的初创公司、创业努力或职业道路提供价值。 在 SEOmoz，与许多公司一样，我们拥有一系列与我们的业务目标和我们努力实现的理想相关的内部文件。几年前，我写了一篇关于我们在这方面所做的一些努力的文章，但去年，我们撰写了一份名为“TAGFEE 原则”的文件，它更能体现我们想要成为的样子。 今天，我想与大家分享这份文件。 SEOmoz 的指导原则 本文档代表了我们为公司所做的所有工作制定的规则和努力追求的理想。


我们将其视为我们是谁、我们存在的原 bc data 新加坡 电话号码 因以及我们在每个领域（从软件到网站内容，再到作为 SEOmoz 代表在工作场所和路上的行动）努力实现的目标的具体体现。 TAGFEE 代码 尽管我们面临并将继续面临巨大的挑战，但我们拒绝沉溺于消极或悲观情绪。我们是一个相信赋予人们权力以发挥出最佳水平的组织。”——塔拉勒·阿布·格扎拉 TAGFEE 代码体现了 SEOmoz 的核心价值。它不仅定义了 SEOmoz 在竞争激烈的 SEO 领域的战略差异化，还有助于为所有工作和内容设定质量标准。


我们承认我们对 SEOmoz 的声誉负有全部责任，我们取得的成功水平、我们培养的声誉以及我们对 SEO 行业做出的贡献不仅直接反映了公司，也反映了我们自己。简而言之，我们是SEOmoz，通过遵守这些标准，我们保证我们和我们的工作都将是透明和真实的、慷慨的、有趣的、富有同情心的和卓越的。 透明、真实 标准 我是否尽可能地开诚布公（不造成任何伤害）？我是否准确地表达了我的观点和价值观？ 信条 我们与社区公开分享公司内部运作的情况——无论好坏。 我们对自己的错误承担责任并将尽力改正。